**ш;0j(p*ш •{ • '•'..'•V.•-• • - > - / • • - ,-'»^'ЙРГ-'ЧИЯИР"• Jfc&:..\JI• " * * ^ > _ -'•^Й>*»1.Студенты техникума механизации сельскопхозчйства на практикев совхозе Кочпино О это Н. Ч ерниковаТАМ, ГДЕ ГОТОВЯТ СПЕЦИАЛИСТОВ АВТОПРОМЫШЛЕННОСТИОРГАНИЗОВАННЫЙ па базе б. Ломоносовского института Автотрактррный институт насчитывает 1 500 студентов. Институт испытывает большую нужду в преподавателях высшей квалификации. Оставшееся после реорганизации количество преподавателей не удовлетворяет возросших потребностей института. С октября началась разработка учебных планов , которая сейчас закончена. Студенты разбиты по группам максимум в 25 человек (лекционный метод занятий отменен и студенты усваивают учебный материал коллективной проработкой). Сентябрьский набор дал 82 проц. рабочих с производственным стажем от 4 лет и выше. П роизводственнаяпрактика студ ентов терпит различные осложнения. Напр., на заводе «АМО» студентам не дают рабочего места: хозяйственники считают практикантов неспособными выполнить норму квалифицированного рабочего. Положение одно время было напряженным и потребовалось много убеждений, заявлений в ВАТО, чтобы ликвидировать эту ненормальность. Студенты приходят в течение 5 декад практику ив течение 5 декад теорию. Строящееся новое здание будет закончено не раньше марта 1931 г. Имеющиеся общежития не могут удовлетворить всех студентов и разбросаны во многих отдаленных местах. Внутренняя практическая работ аинститутаидетуспешно . Лаборатории и механические мастерские находятсл в удовлетворительном состоянии. Большую помощь оказывает институту партийная организация. В период реорганизации института она создала партийные комиссии, способствовавшие ликвидации прорывов в учебе. Общая установкавсех организаций института — ускорить подготовку кадров для автопромышленности. В 1932; г. институт предполагает увеличить котичество студентов до 3 тыс. человек. Совместно с ВАТО прорабатывается вопрос о введении непрерывного учебного года , что поможет увеличить количество студентов еще на 16 проц. Активные методы преподавания и занятий завоевали прочное мес товучебнойжизниинститута . По всем кафедрам прорабатываются новые формы усвоения учебного материала. Это тесно связано с развитием ударничества и соцсоревнования, которыми охвачены почти все гру-ппы. Институт направляет сейчас все внимание общественных организаций и дирекции на рациональное расходование рабочего времени, улучшение качества проработки и т. д. У да рные бригадыстудентов развертывают свою деятельность, захватывая целые группы. Группа холодной обработки металла об'явила себя ударной и решила закончить весь курс в три с половиной года вместо 4 лет. Профком выделил эту группу как опытную. К сожалению профком уделяет мало внимания развитию ударничест/ва и соцсоревнования. Секция научных работников института работает плохо. Выделенный туда член бюро партячейки с работой не справился. Очередная работа института: на март 1931 г. намечен прием новых 200 студентов. На ход приема будет, несомненно, влиять строительство общежитий. Окончательная норма приема еще не выяснена. Сейчас институт готовитк весенн ейпосевнойкампаниив собственных мастерских трактористо в-м ехаников для работы в машинно-тракторных станциях Московской области. Tax. 23